出世 | はたらくす

出世

40代

経営幹部に必要な能力「経営的視点」。40歳、ここから経営幹部になるには④

「経営幹部になるには」シリーズの最後になります。 今回は「経営的視点」についてお話ししたいと思います。 会社内でひとつの部署を任され、中堅として働いているとそれなりの充実感があります。 しかし、そのポジションで満足せず、上...
2018.07.19
40代

経営幹部に必要な能力「人望」。40歳、ここから経営幹部になるには①

「経営幹部になる」とは、どういうことなのでしょうか? 会社人生も折り返し、組織の中で中堅となり、なんとなくこの先が見えたようなまだ見えてないような…、そんな宙ぶらりんな状態がアラフォー、40歳前後の人の多くが置かれている状況です。 ...
2018.07.19
ビジネススキル

仕事ができる人の特徴は?出来る人が持っている14のスキル

仕事ができる人の特徴ってどんなものを思い浮かべるでしょうか? 業績は常にトップクラス、重要な仕事を任され、社内で人望を集め、社外では人脈のパイプをたくさん持ち、仕事を手際よくこなして、就業時間が終わったら残業せずに帰る………あんたは出...
2018.07.18
40代

経営幹部に必要な能力「社内政治」。40歳、ここから経営幹部になるには③

「経営幹部になるには」シリーズ3回目です。 第1回目では、部下からの押し上げや上司からの引き上げといった「他力」をテコに使う方法でした。 次に第2回では、実績を上げるための人脈づくりという「自力」について話しましたが、この③では...
2018.07.07
40代

40代からの転職が変わった!あえて50歳以上も積極採用する企業の狙いとは?

40歳を過ぎると、ある意味 “普通の求人”はだんだんと少なくなり、それゆえ中高年の転職は難しい‥のはご存知のことでしょう。 50歳ともなると、「もうマトモな求人はない!」と言う人さえいます。 実際、40歳以上~定年までの転職市場...
2018.07.07
人事

人事異動が拒否できるケースとは? 理由なく断ったら…?

人事異動を申し渡されたが、こんな異動は嫌だ!断りたい、不当人事だ!断固として拒否するぞ! …でも、異動や転勤を断ることはできるのでしょうか? 内示を受けてもなにか理由があれば拒否できそうですが……会社が要求を受け入れない場合は退職する...
2018.06.30
ビジネススキル

出世する人の特徴3タイプ!出世できない人との違い26

出世する人にはさまざまな特徴があります。しかし、必ずしもこれを満たさなければ出世できないという絶対的な条件はありません。 出世欲が強ければ必ず役員になれる訳でもなく、出世コースに乗ったからといってそのままいけるとは限らず、逆に自他とも...
2018.04.24
40代

経営幹部に必要な能力「人脈」。40歳、ここから経営幹部になるには ②

前の記事では、経営幹部になる要素として、部下からの押し上げ、また上司や経営トップからの引っ張りなど他力をバネにする方法を紹介しました。 今回は自力、つまり自分の力で這い上がっていく方法についてお話ししたいと思います。そのひとつが人脈で...
2018.04.09
人事

会社の役職の順位。偉い順・階級一覧を『島耕作』で学ぶ!

役職名というのは、会社によって様々。組織によって偉い順位も違っていたります。 それでも会社法で決まっている立場や基本の順番というのがあり、その最もよく分かる例が人気サラリーマン漫画の『◯◯島耕作』シリーズです。 最初にマンガが発...
2017.12.23